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Formation de Sauveteur secouriste au travail

PRÉSENTATION DE LA FORMATION

Le sauveteur secouriste du travail (SST) est un salarié de l'entreprise. Son rôle est de porter les premiers secours à toute victime d'un accident du travail ou d'un malaise, mais aussi d’être acteur de la prévention dans son entreprise.

L'IFCASS propose la formation initiale SST ainsi que la formation au maintien et à l'actualisation des compétences de SST.

Le programme de formation est délivré en application de l’article R.4224-15 du Code du Travail et des dispositions du Document de Référence SST V8-01/2021.

Vous pouvez consulter les programmes de formation :

OBJECTIFS DE LA FORMATION
  • Être capable de situer le rôle de SST dans l’organisation de l’entreprise,
  • Être capable de protéger de façon adaptée,
  • Être capable d’examiner la (les) victime(s),
  • Être capable de garantir une alerte favorisant l’arrivée des secours adaptés au plus près de la victime,
  • Être capable de secourir la victime de manière appropriée,
  • Être capable de situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise,
  • Être capable de caractériser des risques professionnels dans une situation de travail,
  • Être capable de participer à la maîtrise des risques professionnels par des actions de prévention.
PUBLICS VISÉS
Formation initiale SST : tout travailleur désigné par l'employeur. Formation au maintien et actualisation des compétences de SST : tout salarié.
MODALITÉS DE SÉLECTION

Aucune.

EFFECTIFS
Effectif minimum : 
4
Effectif maximum : 
10
ACCESSIBILITÉ PERSONNES HANDICAPÉES

Partiellement accessible.
Contacter notre référent handicap pour que nous puissions mettre en places les mesures nécessaires pour vous accueillir. Personne ne peut se voir refuser l’accès à une formation pour des raisons liées à un handicap.

PRÉ-REQUIS

Formation initiale SST : aucun.

Formation au maintien et actualisation des compétences de SST : être en possession d'un certificat d'acteur SST délivré par une entité habilitée.

CONTENU DE LA FORMATION

THÉORIQUE ET PRATIQUE

  • DOMAINE DE COMPETENCES 1 : intervenir face à une situation d’accident du travail

1. Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise
2. Protéger de façon adaptée
3. Examiner la victime
4. Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime
5. Secourir la victime de manière appropriée

  • DOMAINE DE COMPETENCES 2 : contribuer à la prévention des risques professionnels dans l’entreprise

6. Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise
7. Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail
8. Participer à la maîtrise des risques professionnels par des actions de prévention

DURÉE

Formation initiale SST : 14 heures (2 jours).

Formation au maintien et actualisation des compétences de SST : 7 heures (1 jour).

INTERVENANTS

Formateurs certifiés par l’INRS, titulaire du certificat de « Formateur SST » à jour.

MÉTHODES MOBILISÉES
  • Études de cas,
  • Démonstrations,
  • Mises en situation,
  • Défibrillateur, mannequins RCP adulte-enfant-nourrissons,
  • Matériels de mises en situation
MODALITES D'ÉVALUATION

Un certificat de Sauveteur Secouriste du Travail sera délivré au candidat qui aura suivi la totalité de la formation et qui aura satisfait aux épreuves certificatives dans leur intégralité.
La validité de ce certificat est fixée à deux ans. La prolongation de celle-ci est conditionnée par le suivi d’un stage « Maintien et Actualisation des Compétences » (MAC) tous les 24 mois.

TAUX DE RÉUSSITE

100%

TAUX DE SATISFACTION

Non communiqué

POSSIBILITÉ DE VALIDER UN OU PLUSIEURS BLOCS

Pas de validation partielle.

ÉQUIVALENCES, PASSERELLES, SUITE DE PARCOURS

MAC SST (Formation de maintien actualisation des compétences des SST)
Formateur SST
Pour que son certificat reste valide, le SST doit suivre sa première formation continue dans les 24 mois qui suivent sa formation initiale.
La périodicité des formations continues suivantes est fixée à 24 mois.

 

V2 - décembre 2023

TARIF

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CONTACT
Service Recrutement et Statistiques :
Téléphone : 02 35 82 67 18
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